Onboarding-Leitfäden / Entwicklungsressourcen
Zentralisieren Sie alle Ressourcen für die Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter – an einem Ort.
Erstellen Sie einen Willkommensleitfaden für die Ressourcensammlung, heben Sie wichtige Dokumente hervor und verlinken Sie auf laufende Projekte, die jeder neue Mitarbeiter verstehen muss. Organisieren Sie alle Programme zur Leistungsentwicklung Ihrer Mitarbeiter an einem einzigen Ort.